萬科物業(yè)發(fā)展有限公司（簡稱萬科物業(yè)），是萬科企業(yè)股份有限公司下屬控股子公司，成立于1990年，公司的業(yè)務(wù)范圍涵蓋住宅物業(yè)服務(wù)、商寫物業(yè)服務(wù)、開發(fā)商服務(wù)、基于資產(chǎn)的服務(wù)、基于樓宇的服務(wù)和基于客戶移動互聯(lián)網(wǎng)終端的服務(wù)等六大業(yè)務(wù)單元。 作為中國物業(yè)管理行業(yè)的領(lǐng)跑者，萬科物業(yè)致力于讓更多用戶體驗物業(yè)服務(wù)之美好。圍繞房產(chǎn)售后市場，公司從管理向交易和服務(wù)延伸，積極推動市場化運作，打造互聯(lián)網(wǎng)信息技術(shù)平臺，促進物業(yè)行業(yè)升維。 截至2017年9月底，萬科物業(yè)已布局中國69個最具發(fā)展?jié)摿Φ拇笾谐鞘校贤椖抗灿?107個，其中住宅項目1745個，商寫項目362個，合同面積近4.1億平方米，服務(wù)394萬戶家庭，超1174萬人口，在職員工人數(shù)約6萬名。 自1990年承接第一個物業(yè)項目以來，萬科物業(yè)始終堅持 安心、參與、信任、共生 的核心價值觀，持續(xù)為客戶提供專業(yè)優(yōu)質(zhì)的物業(yè)服務(wù)，讓更多用戶體驗物業(yè)服務(wù)之美好。 萬科物業(yè)并不僅僅滿足于中國物業(yè)百強第一名、品牌價值第一名等難以數(shù)計的榮譽，更致力于引領(lǐng)行業(yè)的變革與發(fā)展方向，懷揣著 安居樂業(yè)、萬物共生 的美好愿景； 萬科物業(yè)并不僅僅滿足于為員工提供一個成就自我、實現(xiàn)理想的職業(yè)平臺，更致力于幫助員工擁有一個健康豐盛的人生(不同崗位公司福利有所差異）。

其他福利待遇：

1、服裝：公司提供四季工服（不收任何押金）；

2、食宿：項目配員工福利食堂；

3、保險：為每位入職員工交納五險一金；

4、集體福利：團體意外傷害險、團體意外醫(yī)療險、過節(jié)費（中秋200元/春節(jié)300元）、工裝、員工體檢、旅游、運動會、各種俱樂部活動、享受帶薪年休假。

5、個人福利：婚假及福利金、生育假及福利金、喪假及奠儀等。

畢業(yè)前可為各位同學(xué)提供實習(xí)機會！

實習(xí)生未來發(fā)展通道：

物業(yè)管家：實習(xí)生-物業(yè)管家-管家專業(yè)經(jīng)理-管家專家；

物業(yè)前臺：實習(xí)生-物業(yè)前臺-管家專業(yè)經(jīng)理-管家專家；

環(huán)境監(jiān)控：實習(xí)生-環(huán)境監(jiān)控-環(huán)境負責(zé)人-環(huán)境經(jīng)理；

機電運維：實習(xí)生-機電技術(shù)員-街區(qū)負責(zé)人-戰(zhàn)區(qū)工程負責(zé)人；

資產(chǎn)管家：實習(xí)生-資產(chǎn)管家-社區(qū)經(jīng)理-區(qū)域經(jīng)理。

實習(xí)生工作期間薪資待遇：

機電技術(shù)員、管家助理、環(huán)境監(jiān)控：80/天，福利食堂，實習(xí)證明蓋章。

銷售精英：60/天，享受銷售提成，福利食堂，實習(xí)證明蓋章。